દિલ્હી હાઈકોર્ટનો મોટો નિર્ણય, મહિલાઓ પર અભ્યાસ કે બાળકોને જન્મ આપવા માટે શરતો લાદી ન શકાય

કોર્ટે કહ્યું કે, મહિલાઓને ભણવા કે બાળકો પેદા કરવા માટે ફરજ પાડી શકાય નહીં. કોર્ટે મેરઠની ચૌધરી ચરણ સિંહ યુનિવર્સિટીના M.Ed સ્ટુડન્ટની પ્રસૂતિની અપીલને ફગાવી દેવાને ખોટું ગણાવતા રજા આપવાનો નિર્દેશ આપ્યો છે.

by Akash Rajbhar
Forcing son-in-law to leave his parents and live as 'ghar jamai' is cruelty, divorce petition accepted

News Continuous Bureau | Mumbai
દિલ્હી હાઈકોર્ટે મહિલાઓની મેટરનિટી લીવ સાથે જોડાયેલા મામલામાં મોટું નિવેદન આપ્યું છે. કોર્ટે કહ્યું કે, મહિલાઓને ભણવા કે બાળકો પેદા કરવા માટે ફરજ પાડી શકાય નહીં. કોર્ટે મેરઠની ચૌધરી ચરણ સિંહ યુનિવર્સિટીના M.Ed સ્ટુડન્ટની પ્રસૂતિની અપીલને ફગાવી દેવાને ખોટું ગણાવતા રજા આપવાનો નિર્દેશ આપ્યો છે. કોર્ટે કહ્યું છે કે વિદ્યાર્થીને પરીક્ષામાં બેસવા દેવાનો પણ આદેશ આપ્યો છે.

દિલ્હી હાઈકોર્ટના જસ્ટિસ પુરૂષેન્દ્ર કુમાર કૌરવે તાજેતરમાં M.Ed વિદ્યાર્થીની અરજી પર ચુકાદો આપતા કહ્યું કે બંધારણમાં સમાનતાવાદી સમાજની કલ્પના કરવામાં આવી છે જેમાં નાગરિકો તેમના અધિકારોનો ઉપયોગ કરી શકે છે. સમાજની સાથે સાથે રાજ્ય પણ તેમને આ માટે પરવાનગી આપે છે.

આ સમાચાર પણ વાંચો:ધર્મ પરિવર્તન બાદ જૈન છોકરો નમાજ પઢવા મસ્જિદમાં જવા લાગ્યો, પિતાને કહેતો હતો – જીમમાં જાઉં છું… આ રીતે થયો ખુલાસો

બંધારણીય વ્યવસ્થા હેઠળ આપવામાં આવેલ અધિકાર

હાઈકોર્ટે વધુમાં જણાવ્યું કે બંધારણીય યોજના મુજબ કોઈને શિક્ષણનો અધિકાર અને પ્રજનન સ્વાયત્તતાના અધિકાર વચ્ચે પસંદગી કરવાની ફરજ પાડી શકાય નહીં. લોકોને શિક્ષણનો અધિકાર મળ્યો છે અને પ્રસૂતિની રજા મેળવવી એ પણ મહિલાઓનો અધિકાર છે.

શું છે સમગ્ર મામલો

હકીકતમાં, એક મહિલા અરજદારે ડિસેમ્બર 2021માં ચૌધરી ચરણ સિંહ યુનિવર્સિટીમાં બે વર્ષના M.Ed કોર્સ માટે પ્રવેશ મેળવ્યો હતો. તેણીએ પ્રસૂતિ રજા માટે યુનિવર્સિટીના ડીન અને વાઇસ ચાન્સેલરને અરજી કરી હતી. તેને 28 ફેબ્રુઆરીએ ફગાવી દેવામાં આવી હતી. યુનિવર્સિટી મેનેજમેન્ટે ક્લાસમાં ફરજિયાત હાજરીના ધોરણોને પૂર્ણ કરવાના આધારે અરજદારને પ્રસૂતિ રજાનો લાભ આપવાનો ઇનકાર કર્યો હતો. આ અંગે મહિલાએ અરજી કરી હતી.

આ સમાચાર પણ વાંચો: RBIની તૈયારી / RTGS અને NEFT થયું જુનું, નવી પેમેન્ટ સિસ્ટમ લાવવાની તૈયારીમાં કેન્દ્રીય બેંક

યુનિવર્સિટીએ તેના નિર્ણય પર પુનર્વિચાર કરવો જોઈએ

મહિલાની અરજી પર, દિલ્હી હાઈકોર્ટે યુનિવર્સિટી મેનેજમેન્ટના ફેબ્રુઆરી 2023ના નિર્ણયને રદ કર્યો અને કહ્યું કે તેણે અરજદારને 59 દિવસની પ્રસૂતિ રજાનો લાભ આપવા પર પુનર્વિચાર કરવો જોઈએ. એ પણ નિર્દેશ આપવામાં આવ્યો હતો કે જો આ પછી વર્ગમાં 80 ટકા હાજરીનું ધોરણ પૂર્ણ થાય તો તેને પરીક્ષામાં બેસવા દેવામાં આવે.

You Might Be Interested In

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept Read More

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept Read More